Osuuskauppa KPO tarjosi tänä kesänä työpaikan ennätykselliselle määrälle nuoria. KPO:n toimipaikoissa työskenteli kesän aikana yli 1 500 kesätyöntekijää, mikä on suurin määrä osuuskaupan historiassa. Heistä yli 800 nuorta oli Tutustu työelämään ja tienaa -kesäharjoittelijoita.Osuuskauppa KPO on panostanut nuorten työllistämiseen pitkäjänteisesti jo vuosien ajan. KPO on tarjonnut jo usean vuoden ajan kesätöitä noin 1 400 nuorelle eri puolilla toimialuettaan. Kesätöiden lisäksi osuuskauppa tarjoaa nuorille mahdollisuuksia työharjoitteluun sekä opintojen ohessa tehtävään osa-aikatyöhön.”Kesä 2026 oli KPO:lla ennätyksellinen nuorten työllistämisen näkökulmasta. Yli 1 500 kesätyöntekijää on konkreettinen osoitus siitä, että haluamme kantaa vastuuta alueemme nuorten työllistymisestä ja tulevaisuudesta. Jokainen kesätyöjakso tarjoaa nuorelle mahdollisuuden kartuttaa työelämätaitoja, vahvistaa itseluottamusta ja löytää uusia urapolkuja. On ilo nähdä, kuinka moni nuori jatkaa meillä myös kesän jälkeen opintojen ohella”, toteaa Osuuskauppa KPO:n toimitusjohtaja Kim Biskop.Kesätyöstä arvokasta kokemusta työelämää vartenKesätyö antaa nuorille mahdollisuuden oppia työelämätaitoja käytännössä. Hyviä esimerkkejä tästä ovat 19-vuotiaat Roope Männistö ja Akseli Tulasalo, jotka työskentelivät kesän ajan S-market Kallentorilla Kokkolassa ja ovat jatkaneet osa-aikatöissä opintojensa ohessa.”Työ kaupassa on opettanut sinnikkyyttä ja vastuunkantoa. Erityisen palkitsevalta tuntuu se, kun saa työtehtävät hoidettua kunnolla loppuun asti”, kertoo Akseli Tulasalo.”Työssä parasta ovat ihmiset. Olen huomannut tulevani hyvin toimeen asiakkaiden ja työkavereiden kanssa, ja se on palkitsevaa”, sanoo Roope Männistö.”Meillä molemmilla on edessä armeija ja samalla mietimme, mitä haluamme tulevaisuudessa tehdä. Kaupassa työskentely on ollut meille hyvä kokemus tulevaa työelämää ajatellen”, Tulasalo ja Männistö toteavat.Lisätietoja: Toimitusjohtaja Kim Biskop, 040 577 0821